Bibliogr. Info (RIS)
Abo-Inhalt
Praxis

Auslotungsexperimente in der “Job-Strain“-Bewältigung stellen nur eine polarisierte Interventionsmöglichkeit auf Mitarbeiterebene dar

Jetzt weiterlesen und profitieren.

+ ASU E-Paper-Ausgabe – jeden Monat neu
+ Kostenfreien Zugang zu unserem Online-Archiv
+ Exklusive Webinare zum Vorzugspreis

Premium Mitgliedschaft

2 Monate kostenlos testen

The link has been copied to the clipboard

Weitere Inhalte

Tabelle 1: Charakterisierung der Gruppen (Spaltenprozente oder Mittelwerte) Table 1: Characterization of the groups (column percentages or means)

„Stay at Work“ – ein ressourcenorientiertes Konzept füllt eine Lücke

Abb. 1: DGUV-Modell für die Vermeidung von psychischen Gesundheitsschäden und deren Folgen nach traumatischen Ereignissen (DGUV 2017b) Fig 1: DGUV model for the prevention of mental health impairments and their consequences following traumatic events (DGUV 2017b)

Psychosoziale Notfallversorgung in Unternehmen

Abb. 1: Subjektive Wahrnehmung einer verbalen Gewaltexposition

Gewalt Betriebsfremder gegen ­Beschäftigte im Gesundheitswesen

Tabelle 1: Zuordnung von Tätigkeiten zu Kategorien der Talkum-Staubentwicklung Table 1: Assignment of activities to categories of talcum dust development

Talkumpuder und historische Exposition im ­Gesundheitsdienst – die versteckte Gefahr von Asbest

Tabelle 1: Ü45-Screening: Dimensionen, Wertebereich und Kategorien mit Handlungsbedarf (Auswertungsalgorithmus) Table 1: Screening 45+: dimensions, value range and categories of need for action (evaluation algorithm)

Validierung eines Screenings zur Identifikation von Präventions- und Rehabilitationsbedarf bei über 45-Jährigen (Ü45-Screening)

Zwischen Routine und Innovation: Aktuelle und künftige Entwicklungen der arbeitsmedizinischen Vorsorge – eine qualitative Erhebung*