Arbeitsmedizin am Puls der Zeit
Der Wettbewerb richtet sich an Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung zur Fachärztin bzw. zum Facharzt für Arbeitsmedizin sowie an Bewerberinnen und Bewerber, die die Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin anstreben. Ziel ist es, innovative Projekte in der Arbeitsmedizin zu fördern und praxiserprobte Lösungsansätze auszuzeichnen.
Eingereicht werden können Projekte aus vier Themenfeldern:
· Return to Work: Wiedereingliederung & Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
· Safe Start: Mutterschutz & sicheres Arbeiten während Schwangerschaft und Stillzeit
· AI@Work: Künstliche Intelligenz in der Arbeitsmedizin
· TeleCare on Site: Telemedizin in der betriebsärztlichen Praxis
Preise und Sichtbarkeit
Die besten Projekte werden mit nachstehenden Preisgeldern ausgezeichnet:
1. Platz: 5.000 Euro
2. Platz: 3.000 Euro
3. Platz: 2.000 Euro
Zusätzlich werden alle prämierten Projekte prominent auf der Website des Aktionsbündnisses vorgestellt. Die Gewinnbenachrichtigung erfolgt im letzten Quartal 2025. Und die feierliche Preisverleihung wird im Frühjahr 2026 geplant.
Bewerbung und Auswahlverfahren
Gefordert sind eine maximal fünfseitige Projektskizze sowie ergänzende Anlagen. Bewertet werden die Einreichungen anhand eines festgelegten Kriterienkatalogs, der Aspekte wie Relevanz, Ziele und Maßnahmen, Umsetzbarkeit sowie Evaluation berücksichtigt.
Verantwortlich für die Bewertung ist der Vorstand des Aktionsbündnisses Arbeitsmedizin e. V., der sich aus renommierten Persönlichkeiten der Arbeitsmedizin zusammensetzt.
Interessierte Ärztinnen und Ärzte finden alle Informationen, die Teilnahmebedingungen und den Kriterienkatalog unter www.aktionsbuendnis-arbeitsmedizin.de > Karriere > Wettbewerb
